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    【致敬不凡 致敬平凡】在創(chuàng)遠(yuǎn)茁壯成長的我(一)

    點(diǎn)擊:3671 添加時(shí)間:2021-08-11 14:08:00 信息來源:

    營銷-服務(wù)部

    馮四根

    關(guān)于我和創(chuàng)遠(yuǎn)

    相信大家都認(rèn)識平時(shí)低調(diào)、不喜歡與人爭高低、沒有脾氣的我,我來自營銷服務(wù)板塊,我叫馮四根。我與許總共事,得從1985年開始算起,到現(xiàn)在不知不覺已有36年的時(shí)光。36年的風(fēng)風(fēng)雨雨,真的不簡單……

    一路以來,見證著公司堅(jiān)持以“走正道,負(fù)責(zé)任,心中有別人”的企業(yè)文化,贏得了員工、客戶、廠家的信任和支持。一個(gè)小規(guī)模的門店,一步步地發(fā)展,走向今日的成就,這一切都離不開許總的正確領(lǐng)導(dǎo)和員工們的辛勤勞動(dòng)。

    我一直從事機(jī)械電器行業(yè),中途沒有離開本業(yè),我知道做事情,做工作必須要有專業(yè)性才可以有成績。我從一個(gè)小學(xué)徒、小師傅開始做起,到現(xiàn)在工作中也依舊不斷地學(xué)習(xí),掌握知識。這個(gè)平臺和機(jī)會,是我的伯樂許總給予我的,他不厭其煩地教育和指導(dǎo)我,把自己懂的技術(shù)和為人處世的道理毫無保留地教給我們,他甚至和我們打成一片,如同親兄弟一般。

    回想過往,其實(shí)也有一段時(shí)間曾經(jīng)被誘惑被教唆,和另一個(gè)伙伴離開了公司,自己出去創(chuàng)業(yè),在外面闖蕩了大概5年左右吧,由于當(dāng)時(shí)環(huán)境不是很好,工作條件跟不上,沒能賺到錢。后來許總在交往中得知,1996年,我又獲得機(jī)會重新回到公司,一做便堅(jiān)持到今日。我的成長,離不開公司的平臺,離不開公司給予的機(jī)會,不花員工一分錢為員工提供培訓(xùn),使我們掌握到了專業(yè)知識、技能,運(yùn)用到工作中,為公司創(chuàng)造效益,雙方共贏。日常工作中,有合理的建議,可以與部門經(jīng)理、上級及時(shí)溝通和反饋,及時(shí)處理好工作的問題。創(chuàng)遠(yuǎn)的產(chǎn)品是社會和市場所需,產(chǎn)品不斷更新?lián)Q代,我們得要更把握住這個(gè)平臺,練好功夫,認(rèn)真投身于工作中。

    俗話說:“比上不足比下有余”,想一朝發(fā)達(dá)很難的,除非幸運(yùn)地中了六合彩,我們必須腳踏實(shí)地工作,通過一步一個(gè)腳印做出來,經(jīng)驗(yàn)慢慢積累,同時(shí)也需要自己付出辛勤勞動(dòng),不怕苦不怕累,不斷學(xué)習(xí)才可以取得成績。工作和學(xué)習(xí),從來都是自己主動(dòng)的,正如公司的企業(yè)文化中所說的:勤奮、忠誠、認(rèn)真、專一、思考,一分耕耘一分收獲!有了安定的工作,自己努力勤奮地投入,得到了公司的認(rèn)可也在工作中獲得好成績,有付出必有回報(bào)。生活總算是越過越好了,自己也能賺到錢蓋了新房子,有了個(gè)安樂窩,生活也就越來越美滿。




    營銷-服務(wù)部

    陳杰仁

     我是營銷部-服務(wù)板塊的陳杰仁,感謝公司能讓我再次成為年中會員工發(fā)言代表。光陰似箭,轉(zhuǎn)眼間,我在公司已工作了8年,這期間我嘗遍了工作中的酸甜苦辣,每天都要遇到各種各樣的事情,但始終不變的是我對企業(yè)文化的堅(jiān)定信心:“走正道,負(fù)責(zé)任,心中有別人”。

    企業(yè)文化在每個(gè)人心里都有不同的解讀,而我在此也想分享下我對企業(yè)文化的解讀:“走正道”就是我們走的不是歪門邪道,例如我們作為各大品牌柴油機(jī)特約維修站,在給用戶服務(wù)時(shí)必須用正廠配件,不摻雜其他副廠件;“負(fù)責(zé)任”,首先要對自己負(fù)責(zé)任,對公司負(fù)責(zé)任,對客戶負(fù)責(zé)任,用戶使用我們公司的產(chǎn)品,有問題肯定第一時(shí)間找到我們,同時(shí)我們也會第一時(shí)間給用戶解決問題,讓用戶在使用產(chǎn)品過程中免除后顧之憂;“心中有別人”,要學(xué)會換位思考,為公司著想、為領(lǐng)導(dǎo)著想、為同事著想、為維修師傅著想,站在別人的角度想問題、從別人的角度出發(fā),這樣別人就更容易接受你,就如我們是服務(wù)性質(zhì)的工作,每天免不了聽到用戶破口大罵的聲音,但是能在用戶的角度思考問題,如果自己也是用戶肯定著急才出口大罵,這樣平衡自己的心態(tài),身同感受,這樣就能用最好的態(tài)度給用戶解決問題,用戶也會相信你。

    我們營銷部-服務(wù)板塊也安排每周一次的晨讀企業(yè)文化的學(xué)習(xí),個(gè)人的工作思想覺悟得到提升:服務(wù)性質(zhì)的工作前提必須要有調(diào)整自己的服務(wù)意識和不怕挫折與打擊心態(tài),同時(shí)遇到大故障處理,我們不怕麻煩,反復(fù),瑣碎,比較。要真正的做到把工作做到極致,用戶滿意。

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